创能电气科技（南通）股份有限公司董事长乐斌：

　　“这是公司的二期厂房，去年镇上给争取到了9.8亩土地指标后就开工，今年1月全部建设完成并投入使用。”乐斌说，今年的销售收入在去年2.1亿元基础上将增加到3亿多元。

　　乐斌，本科毕业于上海交通大学电气工程及自动化专业，在国内8年，共参与开发了20余种高压自动化及变频控制系统。

　　2015年，乐斌从国外回到上海，在父亲的企业里从事国内矿用自动化调速及控制系统的研发生产。随着新品的不断开发，企业扩大产能成了当务之急。于是父子商量，在上海周边寻找新的地方，准备搬迁企业。

　　2017年，海安在上海举行招商引资说明会。没过几天，一份招商资料传到了乐斌的父亲手里。于是，乐斌的父亲决定到海安去看看。坐着大巴车从海安汽车站下来，正在考虑去哪个地方时，一辆出租车停在了他的面前，于是司机就带着他到了大公镇政府。

　　这天是周六，镇上有领导值班。听说来意后，热情接待了乐斌的父亲，然后约定去上海看企业。双方进行深入交谈后，很快就确定了合作意向。

　　2018年，乐斌与他父亲将企业搬迁到海安，落户在大公镇，更名创能电气科技（南通）股份有限公司，子承父业，乐斌出任董事长。“政府对我们公司创业支持力度非常大，仅用一年时间就完成了厂房建设并投产。”乐斌说，现在公司的研发在上海，生产全部在海安。

　　为了研发企业需要的产品，乐斌来到山西焦煤集团，下到几百米深的矿井里进行调研。他发现，公司的产品滞后于煤矿现代化发展，必须开发新品，解决综采面不够智能化、自动化、传动效率低的问题。

　　乐斌及其团队先后研发了3.3KV高压外循环水冷防爆变频器等矿用设备，并取得国家防爆合格证与安全标志证。实践证明，该设备在焦煤集团井下连续工作12个月无故障，获得了用户的好口碑。

　　坚持研发，实现煤矿设备智能化升级，需要高端人才。乐斌就到各地高校找专家合作。公司需要一个电机设计总工，他就到南阳防爆电机研究院，将一位高级工程师请到公司。这位高工，利用双休日到公司做设计。时间一长，这位高工对乐斌的爱才态度，对公司的文化环境等有了更深的了解，决定留在企业。

　　2021年，公司实现开票销售从在上海时的3000多万元，上升到1.6亿元。乐斌旗下的核心研发团队也增加到20多人，申报了3项国家发明专利，15个实用新型和5个软件著作权。

　　乐斌在海安的发展越来越顺畅。跟随他过来的员工有10多人在海安买了房子，孩子就近上学，家属也找到工作。“在海安，公司引进人才、招聘工人等都能享受政府的服务。公司的产品通过陆路运输，10多分钟就能上高速，运往全国各地。”乐斌说，营商环境好也是公司发展的动力。

　　乐斌团队研发的高压永磁变频电器一体机1140伏外转子永磁滚筒变频一体机，将传统电机、滚筒等三个设备合成一个，再配置于智能化改造，一下提升了采煤的现代化程度。辽宁能源集团红阳二矿率先运用这项技术，升级的17条传输带，原来每条配两个人，三班倒需6人，而现在仅需10多人巡回检查就可以，而且操作机器都通过地面集控中心电脑操作，该设备被誉为穿着西服也能挖煤，一下子解放了煤矿工人的劳动形态。

　　去年，乐斌与团队还成功研发国内首台套设备——低压永磁滚筒变频一体机，该设备因体积小、节能效果好、现场调试效率高等特点受到用户欢迎。

　　目前，公司的生产规模在全国同行中排名前5。在谈到公司发展愿景时，乐斌说，公司正在做两件事，一是开拓海外市场，目前，公司人员正在俄罗斯调研市场，这周还将派人去越南；二是推进企业上市，目标今年10月前完成新三板挂牌工作，2025年冲刺北交所挂牌。

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